Отклоняющееся поведение военнослужащих

система поступков, или отдельные поступки, которая противоречит принятым в обществе и его вооруженных силах правовым, нравственным и дисциплинарным правилам и нормам. Рассматривают несколько типов О.п.в.: 1) «неустойчивый» тип поведения - характеризуется чрезмерной подвижностью с несобранностью, неустойчивостью внимания, легкомысленностью и внушаемостью в общении. Военнослужащие с Н.т.п. малоспособны к контролю своих чувств и желаний, несамостоятельны, попадают под отрицательное влияние более сильных; 2) «конфликтно-возбудимый» тип поведения - характеризуется признаками несдержанности, склонностью к грубости и противоречиям по различным поводам. В поведении отмечается отрицательно направленная решительность, активность с упрямством, склонность навязать свою волю окружающим; 3) «эгоцентрический» тип, - характеризуется стремлением к самоутверждению, склонностью подчеркивать свою исключительность с пренебрежением к окружающим и противопоставлять себя коллективу. В высказываниях характерны лживость, тенденция к вымыслам, оговоркам. Характер реакций эмоциональный, отмечается склонность к браваде, циничности, преувеличение значимости конфликтов; 4) «Тормозимый» (астенический) тип поведения - характеризуется жалобами на невыносливость, слабость, недомогание. В новой среде, коллективе легко возникает чувство неполноценности со снижением активности. Отмечаются трудности в общении, в изучении специальности, слезливость, замкнутость, раздражительность и обидчивость; 5) «Мнительный» тип - характеризуется в период адаптации ориентацией на внутренний мир переживаний с замкнутостью, отгороженностью от окружающих. Неуверенность в себе, чувствительность к оценкам сопровождается усилением тревожных описаний, жалобами на состояние здоровья; 6) «Ограниченный» тип - характеризуется повышенной уступчивостью в поведении, готовностью выполнять скучную «грязную» работу ради избежания конфликтов. Зависим от всяких обстоятельств, интересы неразвиты, в ряде случаев слабо развиты разговорные навыки, навыки счета, письма, чтения. В работе низкопродуктивен.